勞動部勞動力發展署為鼓勵企業自行培訓所需人才，推動「事業單位辦理職前培訓計畫(訓用合一)」，補助企業依用人需求開辦職前訓練專班，參訓者結訓並通過考核後，就能立即獲得正式僱用，不但協助企業快速培訓立即上手的人才，失業勞工也同時能透過訓練培養職場所需技能穩定就業，是勞雇雙贏的訓練計畫。

       今年初次申請計畫的「創點數位概念公司」人資石副理表示，由於疫情影響，人們生活型態改變，在家的時間大增，線上遊戲和娛樂性應用程式成為休閒娛樂主流之一，這也使得3D設計美術人才需求大增，這次透過勞動部「訓用合一」計畫，公司重新檢視職務及職能需求，規劃了高模製作、UV拆分、進階模型製作…等258小時的專業培訓課程，培訓15名學員，引導循序了解企業文化、工作內涵以及專業知識領域，除在職前雙方建立勞雇關係的信任感，也將在結訓通過考核後正式錄用，透過培訓過程深入的互動，降低員工流動率。

       勞動力發展署北分署賴家仁分署長指出「訓用合一」(推動事業單位辦理職前培訓計畫)，鼓勵企業自行培訓所需人力，透過「先訓後僱」實務的職前訓練，快速培養及僱用所需專業人才；企業只要符合5人以上用人需求，規劃訓練時數達80小時以上，即可參加「訓用合一」計畫，除可運用政府就業服務資源，擴大曝光企業職缺並媒合適性人才，更可獲得65-80％員工訓練費補助，強化企業人力資本，永續經營發展。

※ 詳情請逕上計畫網頁：https://bit.ly/3LSfLWu